¿Qué es el Subsidio Familiar?

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¿Qué es el Subsidio Familiar?

subsidio familiar comfenalcoEl Subsidio Familiar es una prestación social que se paga en dinero, especie o servicios a los trabajadores de medianos y menores recursos, en proporción al número de personas a cargo, que cumplan los requisitos establecidos por la Ley.

Tiene como objetivo equilibrar las cargas económicas que representan el sostenimiento de la familia como núcleo básico de la sociedad.

¿Cuándo se recibe?

El subsidio familiar en dinero se recibe mensualmente, previo pago de los aportes por parte de la empresa afiliada, de acuerdo con el número de personas que el trabajador tiene a su cargo y conforme a la cuota monetaria establecida por la Superintendencia del Subsidio Familiar.

En especie, se reconoce a través de la utilización de los servicios y programas que tiene Comfenalco Quindío: educación técnica laboral y educación informal, consulta bibliográfica, programas culturales, programas sociales, vivienda, recreación, turismo, deportes, gimnasio, Club de la Segunda Juventud, Programa Crecer, primeras comuniones, servicios recreativos, cursos y escuelas de formación deportiva en las modalidades de fútbol, natación y tenis, entre otros, dirigidos al trabajador, su cónyuge o compañero(a) y personas a cargo.

Cuota monetaria

Asignación mensual por cada persona a cargo de los trabajadores cuya remuneración fija o variable no sobrepase los cuatro salarios mínimos legales mensuales vigentes, siempre que laboren, al menos, 96 horas al mes, y que sumados sus ingresos con los de su cónyuge o compañero (a), no superen seis salarios mínimos legales mensuales vigentes (smlmv)

Subsidio para hijos de compañero o compañera permanente: Cuota monetaria que se entrega por hijos de compañera(o) permanente, cuando conviven y dependen económicamente del trabajador afiliado.

Solidaridad de la ciudad con el campo: Se reconoce a los trabajadores de empresas con actividad registrada dentro del sector agropecuario un quince por ciento (15%) adicional, sobre la cuota de subsidio familiar recibida por cada una de sus personas a cargo, beneficiarias del
subsidio. Esta actividad económica debe estar contemplada en la Cámara de Comercio, y quedará registrada al momento de vincular la empresa a la Caja de Compensación.

Valores de la cuota monetaria 2018:

Cuota Ordinaria: $28.800
Cuota de Solidaridad con el Campo: $33.120

Son beneficiarios del régimen del subsidio familiar y de nuestros servicios los trabajadores al servicio de los empleadores afiliados a nuestra caja de compensación familiar que cumplan con los requisitos señalados en la Ley 21 de 1982 y el parágrafo 31 del artículo 3 de la Ley 789 de 2002, Capítulo II, y que, además, para recibir subsidio familiar en dinero, reúnan los siguientes requisitos:

Tener remuneración mensual fija o variable que no sobrepase el límite de 4 salarios mínimos legales vigentes (S.M.L.M.V.).

Que sumados sus ingresos con los de su cónyuge o compañero(a) no sobrepasen 6 salarios mínimos legales mensuales vigentes (S.M.L.M.V.).

Que laboren diariamente más de la mitad de la jornada máxima legal ordinaria, o totalicen un mínimo de noventa y seis horas de labor durante el respectivo mes.

Tener personas a cargo que den derecho a recibir el subsidio familiar en dinero.

Para los efectos del Régimen del Subsidio Familiar, se consideran personas a cargo las enumeradas a continuación, siempre y cuando convivan y dependan económicamente del trabajador.

  • Los hijos que no sobrepasen los 18 años de edad, legítimos, naturales, adoptivos y los hijastros. Después de los 12 años se debe acreditar la escolaridad en establecimiento docente debidamente aprobado.
  • Los hermanos que no sobrepasen la edad de 18 años, huérfanos de padres, que convivan y dependan económicamente del trabajador, y que cumplan con la presentación del certificado de escolaridad.
  • Los padres del trabajador beneficiario mayores de 60 años, siempre y cuando que ninguno de los dos reciba salario, renta o pensión alguna. No podrán cobrar simultáneamente este subsidio más de uno de los hijos trabajadores.
  • Los padres, los hermanos huérfanos de padres y los hijos que sean inválidos o de capacidad física disminuida que les impida trabajar recibirán doble cuota de subsidio familiar, sin limitación en razón a su edad. El trabajador beneficiario debe demostrar que las personas se encuentren a su cargo y conviven con él.

Cronograma de pagos cuota monetaria 2018

cronograma pagos cuota monetaria comfenalco

Además, se entregan subsidios especiales, en dinero, en los siguientes casos

Subsidio familiar para padres, hermanos o hijos con discapacidad:

  • Los hermanos huérfanos de padres, los hijos y los padres que sean inválidos o de capacidad física disminuida que les impida trabajar causarán doble cuota de subsidio, sin limitación en razón de su edad.
    El trabajador beneficiario deberá demostrar que las personas se encuentran a su cargo y conviven con él.

Subsidio extraordinario por muerte de una persona a cargo:

  • En caso de muerte de una persona a cargo por la cual se esté recibiendo subsidio familiar, se pagará un subsidio extraordinario por el mes en que esta ocurra, equivalente a 12 mensualidades del subsidio en dinero que viene recibiendo por el fallecido.

Subsidio extraordinario por muerte del trabajador beneficiario:

  • En caso de muerte de un trabajador beneficiario, el empleador dará aviso inmediato a la caja de compensación familiar a la que esté afiliado, y esta continuará pagando durante 12 meses el monto del subsidio a la persona que acredite haberse responsabilizado de la guarda, sostenimiento o cuidado de las personas a cargo del fallecido.

Subsidio familiar en periodos de incapacidad:

  • Durante los periodos de incapacidad por motivo de enfermedad no profesional, maternidad, accidente de trabajo y enfermedad profesional, el trabajador beneficiario tiene derecho a seguir recibiendo el subsidio familiar. La incapacidad se acredita con el certificado expedido por la correspondiente E .P. S.

Credencial de afiliado

club de beneficios comfenalcoSe expide solo al trabajador afiliado a Comfenalco Quindío. Este documento, personal e intransferible, les permite acceder a los servicios y beneficios de la Caja. Además de las tarifas diferenciales que se aplican según la categoría salarial, presentando esta credencial, ellos y sus personas a cargo reciben los beneficios ofrecidos a través del Club de Beneficios Comfenalco.

¿Cómo obtener la Credencial de Afiliado?

Si eres trabajador afiliado a la Caja y aún no te llega tu Credencial, solicítala escribiendo un correo electrónico a subsidio@comfenalcoquindio.com, o acércate personalmente a nuestras oficinas de Subsidio Familiar y Aportes, ubicadas en el subsótano de la torre B de nuestro edificio Sede (calle 16 # 15 - 22 de Armenia).

Conozca más información en la Guía para acceder al subsidio familiar haciendo CLIC AQUÍ...

 

Informes

 

Área de Subsidio Familiar
Edificio sede de Comfenalco, Calle 16, nro. 15-22, Torre B. 
Teléfonos: 741 7540, 7417541 y 7417542 
Horario de atención: Jornada contínua 7:45 a.m. a 5:30 p.m. de lunes a viernes.
E-mail: subsidio@comfenalcoquindio.com  

Sede alterna
Carrera 15, calle 9, esquina
Teléfonos: 746 6262 ext. 252
E-mail: afiliaciones2@comfenalcoquindio.com

Señor usuario:
En caso de requerir información respecto al no pago de la cuota monetaria, envíe su consulta 
​o reclamo al correo: pagosubsidio@comfenalcoquindio.com

 



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